2012도15257 위계공무집행방해·직무유기

1) 쟁점

실체법적 쟁점

• 피고인 1(통신사 직원): 중앙선관위 홈페이지 디도스 공격 당시 회선망 대역폭 미증속 사실을 인식하면서도 허위 자료를 제출하거나 진실에 반하는 설명을 하였는지 여부 (위계공무집행방해 성부)
• 피고인 2(공무원): 디도스 공격 사전 준비 방임 및 공격 당일 대응지침 미이행이 직무의 의식적 포기에 해당하는지 여부 (직무유기 성부)

소송법적 쟁점

• 특별검사 제출 간접사실·정황사실만으로 범죄사실을 단정할 수 있는지 여부
• 원심의 사실인정이 논리·경험의 법칙에 반하는지 여부

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2) 사실관계

• 이 사건 선거 당시 중앙선관위 홈페이지에 디도스(DDoS) 공격 발생함
• 중앙선관위는 공격 이전 공소외 1 회사에 연결 회선망 대역폭을 155Mbps로 증속 요청하였음
• 디도스 공격 당시 위 회선망에 유입된 트래픽 양은 30 ~ 40Mbps 수준에 머물렀음에도 홈페이지 접속 장애 발생함
• 피고인 1은 공소외 1 회사 고객품질팀 소속 공소외 2 등으로부터 장애신고를 접수하고 중앙선관위에 장애 원인에 관한 설명 및 자료를 제출함
• 특별검사는 피고인 1이 대역폭이 45Mbps에 머물렀던 사실을 인식하면서도 허위 자료를 제출하였다고 주장함
• 피고인 2는 중앙선관위 소속 공무원으로서 디도스 공격 대비 사전 준비 및 당일 대응지침에 따른 조치를 담당하였음
• 원심은 피고인들 모두에게 무죄를 선고한 제1심 판결을 유지함

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3) 적용법령 및 판례요지

적용법령

조문	요지
형법 제122조 (직무유기)	공무원이 직무를 유기한 때 처벌
형법 제137조 (위계에 의한 공무집행방해)	위계로써 공무원의 직무집행을 방해한 때 처벌

판례요지

• 직무유기죄의 성립 범위

  • '직무를 유기한 때'란 법령·내규 등에 의한 추상적 성실의무를 태만히 하는 일체의 경우에 성립하는 것이 아님
  • 직장의 무단이탈, 직무의 의식적인 포기 등과 같이 국가의 기능을 저해하고 국민에게 피해를 야기시킬 가능성이 있는 경우를 가리킴
  • 직무집행의 의사로 자신의 직무를 수행한 경우에는 그 직무집행 내용이 위법하게 평가된다는 점만으로 직무유기죄 성립을 인정할 수 없음
  • 공무원이 태만·분망 또는 착각 등으로 직무를 성실히 수행하지 않은 경우, 또는 형식적·소홀히 직무를 수행한 결과 적절한 직무수행에 이르지 못한 것에 불과한 경우에도 직무유기죄 불성립
  • 근거: 대법원 2007. 7. 12. 선고 2006도1390 판결, 대법원 2011. 7. 28. 선고 2011도1739 판결 등 참조

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